4月12日，甘肅正昊地理信息科技有限公司召開了第一季度生產(chǎn)經(jīng)營目標會議。公司各部門負責人及項目經(jīng)理參加會議。

會議由甘肅正昊地理信息科技有限公司辦公室主任張小霞主持。

公司總經(jīng)理張向陽對第一季度經(jīng)營指標完成情況總結(jié)并通報，對下季度工作計劃進行了梳理，并指出了生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題。同時圍繞企業(yè)文化、獎勵機制、團隊意識、保密紀律、人員安全等方面問題提出了要求。

一、強化企業(yè)文化

企業(yè)文化的引導(dǎo)作用體現(xiàn)在塑造員工的行為習慣和工作態(tài)度上。希望大家在服務(wù)大局的過程中，通過“快、細、達”的工作原則，要有“服務(wù)大局”的工作精神,激勵其他員工以高標準要求自己。建立周例會制度和考核機制，強化員工要在企業(yè)文化中“主動作為”和“持續(xù)改進”。

二、增強團結(jié)意識

希望各個部門之間建立友好的關(guān)系，相互協(xié)調(diào)配合，多交流，多溝通，齊心協(xié)力共謀發(fā)展，提倡團隊的協(xié)作精神和互補精神，在目標一致的前提下，大家團結(jié)起來，心往一處想，勁往一處使，共創(chuàng)一流。

三、加強保密紀律

近年來，隨著信息化建設(shè)的快速推進，我單位（甘肅正昊地理信息科技有限公司）在計算機網(wǎng)絡(luò)保密等方面面臨的問題尤為突出，加之涉密人員保密意識還不夠強，部門和單位保密管理不夠嚴格、制度落實不夠到位、技術(shù)防護手段薄弱，泄密隱患還不同程度地存在。在取得成績的同時，我們也清晰意識到，當前，一些涉密計算機違規(guī)外聯(lián)導(dǎo)致通過互聯(lián)網(wǎng)“拱手送密”、案例通報受眾有限等問題在一定程度上存在。嚴格落實保密規(guī)定，加強公司網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)。公司保密人員要認真執(zhí)行各項保密法律法規(guī)制度，規(guī)范保密依規(guī)行事；健全完善保密機制、督促檢查、推進單位制定完善有關(guān)保密工作管理制度。

四、注重人員安全

安全生產(chǎn)國家始終關(guān)注、反復(fù)強調(diào)的“國之大者”，事關(guān)人民福祉，事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，一絲一毫不能放松。全公司上下要牢固樹立安全發(fā)展理念，堅決克服麻痹思想和僥幸心理，拿出更加有力、更有針對性的舉措，有效防范化解各類風險隱患，以高水平安全保障高質(zhì)量發(fā)展。

五、第一季度業(yè)績完成情況

2025年第一季度完成生產(chǎn)總值956萬元，占全年指標的34%。

下一步工作中，甘肅正昊地理信息科技有限公司將嚴格落實會議精神，緊盯第二季度生產(chǎn)經(jīng)營目標，細化工作、明確分工、責任到人，加強工作監(jiān)督考核。保證各項任務(wù)高標準、高質(zhì)量、高效率的完成，為全年生產(chǎn)經(jīng)營目標打下堅實基礎(chǔ)。